Przejdź do stopki

NABÓR NA STANOWISKA URZĘDNICZE 2009-2018

Treść


KIEROWNIK

GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ

 

W CZERNICY

 

 

OGŁASZA NABÓR

 

 

na stanowisko: inspektor ds. kadr i płac

 

 


 

I. Nazwa i adres podmiotu organizującego nabór: 

 

 

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej

 

 

ul. Kolejowa 3

 

 

55-003 Czernica

 


 

II. Miejsce i wymiar czasu pracy: 

 

 

Wymiar etatu: - ½ etatu

 

Miejsce wykonywania pracy:

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej

 

ul. Kolejowa 3

 

 

55-003 Czernica

 


 

III. Określenie stanowiska:  inspektor

 


 

IV. Wymagania niezbędne do zatrudnienia na danym stanowisku :

 

  • posiadanie obywatelstwa państwa członkowskiego UE,

  • pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych,

  •  

    niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie

     

  •  

    wykształcenie wyższe, preferowane prawo pracy, ekonomiczne lub pokrewne, administracyjne,

     

  •  

    dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz przepisów z zakresu podatku dochodowego od osób fizycznych,

     

  •  

    doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 2 lata,

     


Wymagania dodatkowe związane z zatrudnieniem na stanowisku, na które jest przeprowadzany

 

nabór :

 

  •  

    biegła znajomość programu Płatnik oraz pakietu MS Office,

     

  •  

    umiejętność obsługi systemu kadrowo-płacowego,

     

  •  

    znajomość obsługi konta bankowego przez Internet,

     

  •  

    kreatywność i samodzielność w aktualizowaniu wiedzy,

     

  •  

    dokładność, terminowość, rzetelność

     



 

V. Zakres odpowiedzialności i uprawnień na zajmowanym stanowisku:

 

 

Do zadań pracownika ds. księgowości należeć będzie:

 

  1.  

    prowadzenie pełnej dokumentacji płacowo – kadrowej pracowników,

     

  2.  

    zakładanie i aktualizacja teczek akt osobowych pracowników,

     

  3.  

    naliczanie wynagrodzeń z tytułu umowy o pracę,

     

  4.  

    przygotowanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych,

     

  5.  

    sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, rozliczanie podatku i przygotowanie deklaracji podatkowych,

     

  6.  

    obsługa kadrowa pracowników,

     

  7. nadzór i rozliczanie czasu pracy,

  8.  

    prowadzenie i ewidencja księgowa funduszu socjalnego,

     

  9.  

    prowadzenie i ewidencja gospodarowania środkami ochrony indywidualnej,

     

  10.  

    prowadzenie ksiąg inwentarzowych wyposażenia i środków trwałych,

     

  11.  

    sporządzanie sprawozdań budżetowych i sprawozdań statystycznych wymaganych przez Główny Urząd Statystyczny,

     

  12.  

    wykonywanie innych czynności na polecenie kierownika ośrodka.

     


 

VI. Wymagane dokumenty i oświadczenia :

 

  • list motywacyjny,

  • curriculum vitae,

  • kserokopie dokumentów potwierdzających zatrudnienie oraz wykształcenie,

  • oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie,

  •  

    oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.

     


Dokumenty należy składać w zaklejonych kopertach z dopiskiem: „REKRUTACJA”

w terminie : do dnia 20 czerwca 2010 roku

pod adresem :

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej

 

ul. Kolejowa 3

 

55-003 Czernica


 

Aplikacje, które wpłyną do ośrodka po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane.

 


 

Zasady rekrutacji : wyboru kandydata dokona komisja rekrutacyjna powołana przez Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej w Czernicy, po przeprowadzeniu wstępnej selekcji oraz rozmowy kwalifikacyjnej. O terminie rozmowy kwalifikacyjnej osoby spełniające kryteria formalne zostaną powiadomione indywidualnie telefonicznie (proszę o podanie nr telefonu kontaktowego).

 

Informacja o ostatecznych wynikach rekrutacji zostanie zamieszczona na stronach Biuletynu Informacji Publicznej Gminy Czernica


Informacje dodatkowe można uzyskać pod nr telefonu:  71 318-01-80 


 

Czernica, dnia 02.06.2010 rok

 


 

Kierownik

 

Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Czernicy

 

mgr Krystyna Zaraś